被裁员工（按行业与职业组，年度）
人力部（MOM）合集记录新加坡按行业与职业组划分的年度被裁员工劳动市场统计。官方元数据界定永久与定期合约雇员的裁员口径，并说明公共部门特别辞职计划中的冗员离职计入冗余相关退出。研究1998–2022年裁员模式的经济学家可在数据集挂接后使用，并注意数值四舍五入至最接近10。自2006年起调查覆盖公共部门，此前主要涵盖雇员不少于25人的私营机构。
官方简介
来源：人力部劳工市场调查，人力研究与统计处。 裁员指因冗余而解雇永久雇员，以及因冗余提前终止定期合约雇员。 永久雇员裁员指因冗余终止永久雇佣；公共部门包括根据特别辞职计划离职的冗员（该计划允许无法调配的公务员或法定机构雇员获补偿离职）。 定期合约雇员裁员指因冗余提前终止合约。 2006年前，劳工市场调查仅涵盖雇员不少于25人的私营机构；自2006年起纳入公共部门。 数据四舍五入至最接近的10，合计可能不等于总数。
- 发布方
- Ministry of Manpower
- 更新频率
- annual
- 数据集
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