提供非法定假期的雇主比例（按假期类型）
人力部（MOM）通过就业条件调查统计提供各类非法定假期的雇主比例。数据涵盖雇员不少于 25 人的私营机构及公营部门，针对永久雇员及合约不少于一年的定期雇员。人力资源政策研究者可分析包括 2018 年起收集的家庭照护假在内的两年一度趋势。本 MOM 合集便于获取新加坡雇主假期提供情况的开放数据基准。
官方简介
来源：人力部就业条件调查，人力研究与统计处。 数据涵盖雇员不少于 25 人的私营机构及公营部门。 数据针对永久雇员及合约不少于一年的定期雇员。 家庭照护假自 2018 年起收集；此前称为“父母照护/病假”，此处不列报。*2018、2020 及 2022 年家庭照护假包含父母照护/病假。 数据每两年发布一次。
- 发布方
- Ministry of Manpower
- 更新频率
- other
- 数据集
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